Práctica 7: Redes sociales

Si se quiere encontrar trabajo, se suba a la nube!

 

En la búsqueda de trabajo, tal y como ocurre en prácticamente todo lo demás, hay que adaptarse a los nuevos tiempos, a las nuevas formas de pensar y, como no, a las nuevas tecnologías. Y hoy en día, los nuevos tiempos y nuevas tecnologías incluyen el internet y las redes sociales. Para multiplicar las posibilidades de encontrar un empleo, lo que hacer es multiplicar las formas en que los buscamos.

El entorno 2.0 se ha convertido en el principal canal de reclutamiento para las empresas. Vivir ajeno a la red no es la mejor manera de encontrar trabajo. Cada vez hay más personas que trabajan desde casa y utilizan el entorno 2.0 para estar en contacto con la oficina sin tener trasladarse a ella, y disponen de toda la información necesaria desde el teléfono móvil. Además, el numero de compañías que buscan talento a través de la red crece de forma exponencial. Enrique Brito, director de Pink Slip Party, dice que "Si estás atento a lo que se mueve en la nube podrás encontrar muchas oportunidades". Yo estoy de acuerdo con él, y creo que es muy importante que las personas usen las redes sociales como la ventaja que es para buscar el trabajo.

Las redes sociales son importantes!

El 90% de los usuarios de internet declaran que en el ámbito profesional la red social que más utilizan es Linkedin, seguido de Twitter, con un 41.9%, y facebook con un 18.1%. Creo que mi presencia en las redes sociales no es la adecuada para buscar trabajo. Yo tengo un Facebook y un Twitter, pero creo que hoy en día es muy importante tener un perfil en Linkedin. Por eso, yo he creado un perfil en Likedin también. 

Perfil en Facebook
Perfil en Twitter
Perfil en Linkedin

Tenía que crear un perfil en Linkedin. Para crearlo, yo entré en la página web y añadí mis datos importantes sobre mi vida. Por ejemplo información sobre la educación y el empleo anterior. Muchas personas de mi familia tienen perfiles en Linkedin y por eso, yo recibí y mandé notificaciones para tener más contactos. Creo que la presencia en las redes sociales en una gran ventaja cuando estoy buscando trabajo en el futuro. También creo que mi perfil en Linkedin va a ayudarme en conseguir un puesto de trabajo después de graduarme. En mi opinión, las redes sociales son un factor muy importante a la hora de buscar empleo. Esto es porque la mayoría de las empresas están ultilizando estas páginas de web y también se puede conocer a muchos contactos en el web también.

Práctica 6.3: La entrevista

La entrevista es un acto de comunicación oral que se establece entre dos o más personas (el entrevistador y el entrevistado o los entrevistados) con el fin de obtener una información o una opinión, o bien para conocer la personalidad de alguien. En este tipo de comunicación oral debemos tener en cuenta que, aunque el entrevistado responde al entrevistador, el destinatario es el público que está pendiente de la entrevista. La entrevista de trabajo es la fase definitiva, dentro de cualquier proceso de búsqueda de empleo o de cambio de trabajo. Todos los pasos anteriores como la toma de información, preparación, envío de la carta de presentación y seguimiento de currículo, han estado dirigidos a conseguir una entrevista de selección con la empresa. Es el momento del contacto personal, donde de una forma individual y directa, el entrevistado tiene la ocasión de convencer al entrevistador de que él es la persona idónea para el puesto. Una entrevista de trabajo es una actividad clave en el proceso de selección del personal. Se selecciona, como es lógico, a los mejores, y los mejores para las empresas de éxito son aquellos que a más de saber, saben ser y hacer.

 

 

 

La entrevista es muy importante en el proceso de buscar trabajo. Yo no he tenido una entrevista para una empresa, pero en una de mis clases en la universidad (Central Michigan University) he tenido una entrevista para practicar como será una en realidad. La práctica fue para una nota que era un 50% de nuestras notas. Antes de la entrevista, yo me preparé mucho. También llevé mi currículum vitae a la entrevista. La entrevista era con una persona que trabaja para Fiat y por eso, hacía investigaciones sobre la empresa Fiat antes. El día de la entrevista, yo me levanté temprano para que tuviera tiempo para ducharme, poner maquillaje, y peinarme. Después de eso, escogí ropa para el trabajo. Tenía que llevar pantalones, una blusa, una chaqueta, y los zapatos que no muestran los dedos de pie. Cuando llegue a la clase (temprano por su puesto), esperé afuera hasta que llegó mi turno. Estaba muy nerviosa porque esta era mi primera entrevista. El señor me preguntó a entrar en la sala, y entonces estrechamos la mano. Él me preguntó preguntas sobre mis puestos de trabajos anteriores, la educación, mis habilidades, mis fortalezas y mis debilidades. También él me preguntó lo que yo sé sobre la empresa y otras preguntas sobre la empresa (¡por eso, tenía suerte que hacía investigaciones antes de la entrevista!) Después de la entrevista, el hombre me dijo que yo hice un buen trabajo, y que yo mantuve bueno contacto visual. (Él me dijo que el contacto visual es una de las cosas más difícil para las personas en una entrevista) Yo recibí 100/100 puntos (100%) en la práctica y también recibí un A en la clase (98%) por eso, creo que la entrevista fue exitosa.

 

Consejos para mejorar su entrevista:
Antes de la entrevista:

Conoce todo lo que puedas de la empresa

Estudia tus aptitudes, tu experiencia y tu educación

Lleva el currículum y conócelo perfectamente, ya que se basarán en él

Hazte una relación de tus puntos débiles y prepara argumentos para defenderlos

Si te citan por escrito, lo correcto es que llames para confirmar tu asistencia

No acudas con gafas oscuras

Comprueba tu apariencia (evita ropa llamativa; bien vestido/a, limpio/a y afeitado)

Llega pronto (5 minutos antes)

Prepara la entrevista, el seleccionador va a hacerlo también

Durante la entrevista:-Crea una buena impresión. Las primeras impresiones son de gran importancia. Muchos empresarios consideran que tras haber visto entrar por la puerta a un candidato, observar la forma de dar la mano y sentarse, son capaces de decidir sobre su valía-Piensa antes de contestar
-Piensa positivamente
-Haz preguntas
Después de la entrevista:
-Analiza los resultados, anota puntos fuertes y débiles, puede servirte para una segunda entrevista o para próximas entrevistas en otras empresas

Y se recuerde siempre, con las entrevistas...



Práctica 6.2: El currículum vitae

El currículum vitae es la cosa más importante para tener cuando alguien está buscando trabajo. El currículum vitae presenta toda la información sobre su vida profesional. Por ejemplo, lo incluye información sobre su educación, sobre sus trabajos anteriores, y sus actividades profesionales en que se participa. Se debe tener en cuenta que la primera impresión de un empleador hacia el postulante será el currículum, para ello deberá elegir un formato claro, preciso, corto y sin exageraciones, falsedades o que se encuentre incompleto. El aspecto deberá ser ordenado, prolijo, fácil de mirar y leer, y además agradable. En cuanto a la redacción debe ser lo más directa y breve posible, sin palabras muy difíciles o frases rebuscadas. No deberá contener errores ortográficos ni de ningún tipo.

Guía de un currículum vitae



Mi currículum vitae empieza con información importante sobre mis datos personales. Por ejemplo mi nombre completo, la dirección de correo electrónico, el número de teléfono, y la dirección de mi casa. Entonces yo hablo sobre la educación, y el hecho de que yo voy a Central Michigan University. La próxima cosa en mi currículum vitae es el empleo de ahora y el del anterior. Yo hablo sobre mi puesto de trabajo como una recepcionista y una niñera. Después de eso, yo hablo sobre mi desarrollo profesional. Por ejemplo, ahora yo estoy estudiando en el extranjero, yo formo parte de un club que se llama Circle K, y también formo parte de una fraternidad que se llama Alpha Sigma Tau. Entonces la última cosa en mi currículum vitae es información sobre los honores que yo he recibido.

Presentación sobre mi currículum vitae

Como se puede hacer un currículm vitae en 5 minutos (Pero en realidad, se necesita mucho más tiempo para hacerlo bien)